企业的家丑不知会在哪一个环节露出马脚,有些环节根本就超出了企业的可控范围,与其被动挨曝,不如主动自曝。

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中纪委制作的电视专题片《永远在路上》正在央视1套热播。在前天(10月19日)晚上播放的第三集《踏石留印》中,青岛日报社党委原副书记王海涛交代了他接受企业安排旅游的违纪行为,片中内容显示,万科地产卷入了一场官员行贿。
…中纪委制作的电视专题片《永远在路上》正在央视1套热播。在前天(10月19日)晚上播放的第三集《踏石留印》中,青岛日报社党委原副书记王海涛交代了他接受企业安排旅游的违纪行为,片中内容显示,万科地产卷入了一场官员行贿。和万达一样,万科的董事长王石也曾多次提出自己坚决不行贿。《踏石留印》中提到,青岛日报社党委原副书记王海涛交代了他接受企业安排旅游的违纪行为。王海涛说:“他们(企业)希望能够和我多接触,是希望媒体在某些方面,比如说他们出现问题的时候,在新闻上能够予以关照,就不在媒体上进行曝光了。”纪录片中提到:为了感谢王海涛这种关照,当地一家地产企业提出邀请他出国旅游。双方商量在2014年巴西世界杯期间,去一趟巴西和美国。王海涛作为党员领导干部,出国审批是非常严格的。于是他们就想了一个规避的手段,就是通过这个地产公司,在国外的一个公司以考察项目的名义出具了一个虚假的邀请函,然后又联系旅行社,就是按照考察项目的行程提供了虚假的行程单。而真实的行程,实际都是旅游观光,包括夜游曼哈顿、游览耶稣山等,还有在世界杯期间,观看一场半决赛。总的费用折合起来,一共每个人花费了13.3万余元,五个人一共花了60余万元,这些钱全是由企业支付。虽然片中没有明确指出“当地一家地产企业”究竟是哪家,但背景画面中已经出现了它的名字——万科。对此,万科在10月20日晚间紧急回应称:公司注意到关于下属企业未按中央八项规定有关要求,邀请官员出国考察项目的新闻报道。在该事件发生的第一时间,万科就已责成相关子公司积极配合有关部门的调查取证工作,要求有关子公司深刻检查,并按照公司有关规定严肃处理。公司将引以为戒,进一步加强对一线公司和下属企业的管理,坚决杜绝类似情况发生。感谢公众和媒体的监督和批评。此外,就在这集纪录片播放的前三天,万科又卷入了另外一宗行贿案件。《河北省唐山市路北区人民法院刑事判决书(2016)冀0203刑初84号》显示,2011年4、5月份,被告人马爱在担任唐山市工商行政管理局副局长期间,在办理唐山万科房地产开发有限公司、唐山和泓房地产开发有限公司等三公司2010年度企业年检业务过程中,非法收受上述三公司给予的好处费人民币30万元后,严重不负责任,未对三公司可能存在的抽逃出资行为进行调查,致使国家损失人民币1155万元罚款。判决书还显示,万达在河北唐山的子公司,也涉嫌行贿唐山市工商行政管理局原副局长马爱。唐山万达投资置业有限公司彼时为唐山万达广场的项目公司。现在唐山万达公司被曝“行贿”,已经是近期万达第二次被曝行贿事件。此前,原大连市市委常委金程曾在1998年至2015年间非法接受30多家地产公司行贿,其中涉及万达。而万科董事长王石曾多次提出自己坚决不行贿,最近一次是在今年年初世界自然基金会给他颁发“自然保护领导者卓越贡献奖”的时候,他说:有人说,作为一个企业家,你这样做得到什么好处?我认为之所以这样做,就要有一些基本的对自己的要求,比如说万科从来不行贿。3年之前,我个人的一些生活问题引起大家的关注,大家说,你还有一个省委副书记的前岳父,你当然不用行贿了。如果是我不用行贿,我利用特权关系,得到很多好处,应该说今天我不会站在这里,不是在“秦城”,也是在省里的监狱。在19日当天的《永远在路上》播放前一个小时,新华社发表了题为《剪除楼市毒瘤刻不容缓》的时评文章,文中指出:“规范房地产市场秩序事关这个产业的未来,一个不讲规则、充满谣言、欺诈的市场伤害的将是所有人的利益。对此,房地产市场各参与方都应有深刻认识。”

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员工舞弊成家丑,哪家企业敢保证绝对没有。只是,有的企业主动曝出,如日前乐视主动对外通报了7起舞弊违规案例,涉及涉嫌诈骗、谋取私利、招标采购违规等多种案件类型,并表态对不廉洁行为“零容忍”。

原标题:开除60余人
10余人移送公安!腾讯首次公开反腐细节!BATJ、滴滴、小米、360…互联网巨头反腐持续加码

有的是被动曝出,如日前万科、万达的子公司被曝曾行贿唐山工商局领导,致国家损失逾千万。为什么说是被曝?只因这两家企业行贿官员这一事实,是记者从中国裁决文书网获取的一审判决书《河北省唐山市路北区人民法院刑事判决书冀0203刑初84号》知悉的。

摘要 没有什么可以阻挡公司前进,唯一能阻挡的,就是内部腐败。 任正非
日前,腾讯反舞弊调查部在阳光腾讯官方微信公众号公布前三季度调查结果:共发现查处违反高压线案件40余起,其中60余人因触犯高压线被辞退,10余人因涉嫌违法犯罪被移送公安司法机关,这也是腾讯首次向社会公众主动公布调查结果。

这样的丑闻曝出,让人感到失望。发生了行贿这样的事,受贿官员都已被诉上法院,两家明星公司“按而不发”,没有勇气大胆地自曝家丑,等到被曝出,公众的评价肯定不一样。何况,万科还是中国反舞弊联盟发起单位。

没有什么可以阻挡公司前进,唯一能阻挡的,就是内部腐败。——任正非

像乐视这次,有了家丑,不遮不掩,坦诚地向社会公布,接受社会监督,这是一家负责的公司应有的态度。

日前,腾讯反舞弊调查部在“阳光腾讯”官方微信公众号公布前三季度调查结果:共发现查处违反“高压线”案件40余起,其中60余人因触犯“高压线”被辞退,10余人因涉嫌违法犯罪被移送公安司法机关,这也是腾讯首次向社会公众主动公布调查结果。

现代企业尤其是上市公司,不是某个人的公司,是公众公司,不仅其财务要透明,公司主要领导人任免要向股东公布,遇到重大事项,无论是好事还是坏事,也应该及时向股东及社会通报,及时回应公众质疑。这样,丑闻固然仍是丑闻,但自曝的态度会获得公众一定程度的谅解,自曝丑闻不是大的丑闻,被曝才是。

在2019年,互联网企业反腐的新闻喧嚣尘上,无论是BATJ,还是美团、滴滴、小米等,均陆续曝出多起反腐案件,被开除或移送公安机关者多达数百人。时值年终,还有哪些公司将自曝反腐新成果?

事实上,在现代社会,一个企业的价值追求是什么,是否符合公众期望,变得越来越重要。聪明的企业都会进行价值观管理,适时宣传自己良好的价值观,以求获得更多人支持。一个企业宣称自己不行贿、不舞弊,或者一个企业做好企业的同时,还用自己的力量推动社会某些方面建设,比如诚信建设等,肯定会赢得更多人的支持。

腾讯自曝前三季度反腐情况

过去,企业发生了丑闻,千方百计捂着,生怕别人知道,影响企业形象。现代企业自曝家丑,貌似挺傻的行为,其实旗帜鲜明地表达自己的价值追求,从而大大减轻公众对此的负面评价。

在互联网巨头们的反腐战争中,开弓没有回头箭。

事实上,在这个越来越透明的时代,一个企业想要捂家丑也不是那么容易的。我们注意到,万科、万达子公司近被曝行贿,都是通过中国裁决文书网公之于众。企业的家丑不知会在哪一个环节露出马脚,有些环节根本就超出了企业的可控范围,与其被动挨曝,不如主动自曝。被动挨曝和主动自曝获得的评价和结果是不一样的,聪明的企业家应该懂得如何抉择。

12月26日,腾讯反舞弊调查部在“阳光腾讯”官方微信公众号公布前三季度调查结果:共发现查处违反“高压线”案件40余起,其中60余人因触犯“高压线”被辞退,10余人因涉嫌违法犯罪被移送公安司法机关,违规行为主要集中在侵占公司资产、收受贿赂等方面。

腾讯方面表示,为贯彻落实正直的企业文化,确保“知言行”的高度统一,其发布了《腾讯阳光行为准则》,明确了“腾讯高压线”。“高压线”作为腾讯文化的重要组成部分,是腾讯文化和价值观所不能容忍的行为界线,员工个人行为一旦触及此界线,一律开除。

令人惋惜和痛心的是,仍有极少数员工未能抵挡住利益诱惑,利用职权做出了损害公司利益的行为,伤害了客户及合作伙伴对腾讯的信任,甚至以身试法,一步步迈入违法犯罪的深渊,对员工自身包括对其家人都造成了无可挽回的伤害。

在公告中,腾讯公布了15起典型案例,涉案雇员最高职级为总监,业务组长和普通员工占据绝大多数。在相关案件中,腾讯的供应商或业务合作伙伴向腾讯公司工作人员行贿;或者通过其他手段谋取不正当利益的,都将被列入腾讯黑名单,永不合作,不再接受其提供的任何产品或服务。如违反国家规定,还将移交工商、公安等执法机关处理。

腾讯“高压线”打响反腐战争

何为“腾讯高压线”?据悉,腾讯高压线是腾讯文化和价值观所不能容忍的行为界限,员工一旦触及此界限,一律开除。遵守《腾讯阳光行为准则》、远离“高压线”是腾讯对员工的基本要求。

具体来看,腾讯高压线包括:

1、弄虚作假:无论是否个人获利,任何形式的弄虚作假行为都按照违法高压线处理。

2收受贿赂:员工及其利益相关人收受来自供应商、合作伙伴,以及潜在供应商或潜在合作伙伴的贿赂以及借款等他利益,无论是否因此为对方谋取利益,都按照违反高压线处理,并依据相关法律规定进行定性。

3泄露机密:无论是否获取私利,泄露公司商业秘密的行为都按照违反高压线处理。

4不当竞争:从事与公司存在商业竞争的行为,无论是否获取经济利益,都按照违反高压线处理。

5利益冲突:存在与公司有利益冲突的行为,可能导致员工的行为与公司利益发生冲突的,都按照违反高压线处理。

6违纪:严重违反公司规章制度,和违反法律规定的行为,都按照违反高压线处理。

可以看出,腾讯高压线的制定标准并不算严格,主要系对员工从业的基本规范进行划界,对违规行为“零容忍”。

在此次公布的典型案例中,有数名员工被追究刑事责任,相关裁判文书已经公布。例如,2018年2月,PCG体育运营部/体育视频中心某业务组长覃某林利用职务便利,侵占公司33.6万(含税)。在向公安机关投案并如实供述、退赔全部经济损失后,覃某林以职务侵占罪被判处有期徒刑一年,缓刑一年。

另外一则针对TEG客户服务部/游戏服务中心员工胡某昊的刑事判决,则解释了一名普通员工如何能实现职务侵占。胡某昊作负责网络游戏《天涯明月刀》玩家关于游戏道具方面的投诉和处理,具有为玩家补发游戏道具的权限,这一权限让他动起了“歪心思”。

此后,胡某昊利用职务便利,私自生成游戏道具,并以补发道具的方式将游戏道具转移到自己的游戏账号内。之后,胡某昊通过“嘟嘟网络游戏服务网”平台和微信平台,向他人销售游戏道具“陨焰之盒”42个,“玲珑炉·劫火”13个,非法获利14余万元。

在综合考虑胡某昊主动投案、积极退赔且认罪悔罪态度良好的情况下,胡某昊以职务侵占罪被判处有期徒刑一年,缓刑一年六个月。

互联网企业反腐风暴来袭

今年以来,互联网企业接连上演反腐总动员。从BATJ,到美团、滴滴、小米、360,概莫能免。其中,又以今年年中为密集期。

例如,7月16日,360公司在内部发布通告称,知识产权资深总监黄晶因收受多家代理商的贿赂,已经被捕。周鸿祎朋友圈发文称:要切掉权力腐败的“烂肉”。

7月18日,小米内部发布处罚通报。2019年上半年,小米公司内控内审监察部查处了多起员工违规舞弊事件。其中,中国区市场部两名员工被辞退,其中一名被拘捕。从违规内容来看,分别为利用职务便利将公司业务交由其近亲属持股的公司承揽、利用职务便利向合作供应商索要好处费且“金额较大”。

8月2日,滴滴出行公布2019上半年内部反腐败、反舞弊事件的相关情况。公告显示,滴滴在2019年上半年查处30余起内部违规事件,有29人因严重违规被解聘,其中10人因涉嫌违反法律法规被移送司法。

同期,百度通报12起严重违纪案,涉及包括一名实习生在内的14人。目前涉案人员已全部辞退,其中一部分移交司法机关,一部分则保留进一步追究法律责任。

据南都此前统计,过去5年,互联网领域反腐案件高达210余起,共涉及16家互联网公司,包括腾讯、京东、阿里巴巴、百度、乐视、360、优酷土豆、58同城、去哪儿网、大疆、暴风集团、美团、小米、字节跳动、滴滴出行、ofo等,累计涉事人员将近500人。

同样,在反腐风暴之下,中央纪委国家监委网站发布短视频,先后提到了百度、小米、阿里、京东、滴滴等数家大型互联网公司的内部反腐成果。并提出问题,“互联网公司高调反腐,是危机公关还是刮骨疗毒?”互联网公司反腐工作受到更多关注。

实际上,互联网公司反腐绝非刚刚兴起。早在十年前,阿里就成立了廉政部进行反腐工作,首位首席风险官为曾经获得过全国特级优秀人民警察称号前刑警邵晓锋。百度内部成立“职业道德委员会”,美团则将这一职责部门称为“重案六组”。在2017年,京东甚至联合其他互联网企业,成立“反腐联盟”。

而在近年来的资本寒冬之下,互联网企业“钱紧”成为通病,此时反腐工作将显得更为重要。时至年底,后续还将有哪些企业陆续曝出反腐新成果?业内将拭目以俟。